“CHECK-LIST” ACHETEURS

Les 12 questions essentielles et préalables que doit se poser un acheteur ayant recours à un prestataire de Sécurité Privée

 
1 L’entreprise prestataire de sécurité privée a-t-elle une autorisation d'exercer délivrée par le CNAPS ?

2 Le personnel affecté sur le site est-il déclaré, rémunéré selon la Convention Collective et les accords paritaires, l’entreprise prestataire paie-t-elle ses charges sociales et fiscales ?

3 Quelles qualifications me sont proposées ?

4 Le personnel affecté sur le site dispose-t-il de la Carte Professionelle ?

5 Qui va former le personnel affecté sur le site à la spécificité du poste de travail ?

6 Que se passe-t-il si l’agent affecté sur le site est absent ?

7 Le personnel affecté sur le site est-il contrôlé et comment l’est-il ?

8 L’entreprise prestataire a-t-elle une permanence 24h/24 - 365 jours par an ? Si oui, quel est son numéro de téléphone ?

9 Quel contrat me propose-t-on ?

10 L’entreprise prestataire dispose-t-elle d’une assurance Responsabilité Civile ?

11 L’entreprise prestataire, dans le cadre de son contrat, s’engage t-elle à rédiger et actualiser des consignes d’applications ?

12 Et enfin, l’entreprise prestataire sous-traite-t-elle et dans quelles proportions ?